山色空蒙,百廿年武大繁花似锦;
水光潋滟,六十载水院风景如画。

团结协作,锲而不舍,
水利人承水利魂

拳拳热血,携手同行,
齐心共筑水院之家。

功以才成,业由才广。
百川揽英才,雅园育翘楚。

博学之,审问之,慎思之,
明辨之,笃行之。

聚莘莘学子,助载梦启航。

悠悠校友情,拳拳报校心。

团结协作,锲而不舍,
水利人承水利魂

综合信息

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【招聘】武汉大学智慧水业研究所研究岗位招聘启事
发布单位:  发布时间:2020-11-06 08:23:00  点击数:

  武汉大学坐落于美丽的珞珈山麓,被国家列入双一流大学建设队伍行列。武汉大学水利水电学院拥有水利工程国家重点一级学科、水资源与水电工程科学国家重点实验室,设有农业水利工程、水利水电工程、港口航道与海岸工程、水文与水资源工程4个本科专业、9个工学硕士点、7个博士学位点,以及水利工程博士后流动站,为我国水利水电事业的发展做出了重要的贡献。

  武汉大学智慧水业研究所成立于2017年10月,依托于武汉大学水利水电学院,作为国内首家在高校成立的智慧水业领域的研究机构,研究所旨在利用新一代的物联网、大数据分析、云计算、三维仿真、数值模拟、人工智能等高新信息技术,为自然和社会水循环各个过程的监测、控制、管理的智慧化提供全方位的解决方案。现面向社会公开招聘优秀人才,热诚欢迎海内外学者加盟我们。

  一、招聘领域

  (一)科研人事秘书(1人)

  1.具有全日制本科及以上学历和学位,具有五年及以上工作经验;

  2.负责科研项目的申报、立项和内外部沟通等工作;

  3.负责项目进度控制、资源协调、风险管理、项目总结等;

  4.根据各实验室用人需求,合理制定研究所招聘计划,并执行招聘、入职、离职等工作;

  5.负责所员考勤工作,做好统计与汇报;

  6.执行上级临时交办的其他事宜。

  (二)人工智能开发人员(4人)

  1.硕士及以上学历,计算机、软件、数学、信息科学、统计学等相关专业;

  2.熟悉计算机基础技术,掌握数据库和大数据相关技术;

  3.熟悉机器学习、深度学习原理和算法、对AI领域有扎实的理论功底;

  4.熟悉python或C++语言编程,常用算法和数据结构;

  5.熟悉流行的AI学习开源工具,如Tensorflow、CNTK、Keras等,有人工智能相关应用工作经验者优先。

  6.能够阅读英文文献,具有将理论公式转化为代码的能力,具有良好的算法编写能力和数学功底。

  (三) 数值模拟研发人员(4人)

  1.具有全日制硕士及以上学历和学位;

  2.有流体力学或水质水环境等方面的数值模拟经历,擅长算法设计、并行计算,具有较强的编程能力,有独立设计开发数值模型者优先;

  3.具有扎实的计算机体系结构基础或数值算法基础,有相关软件研发经验者优先。

  (四) 规划咨询人员(2人)

  1. 具有全日制本科及以上学历和学位;

  2. 水利水务相关专业,有较强的文字功底,了解水行业发展动态,熟悉掌握水行业相关规范、政策及各类工程设计,熟练使用计算机绘图软件,为政府提供顶层设计;

  3. 有政府部门或规划设计企事业单位工作经验者优先。

  (五) 洪水预报系统研发人员(2人)

  1. 具有全日制本科及以上学历和学位;

  2. 在洪水预报、水文模型、水灾害防治、系统开发等相关领域有一定的研究经历,至少精通一种常用计算机高级编程语言(C/C++、C#、Fortran、Python等),具有水文模型、洪水预报、水灾害防治等理论基础,熟悉常见的水文模型,了解系统开发相关知识;

  3. 具有扎实的水文水资源和水灾害防治基础,有相关项目研发经验者优先。

  (六) 城市智慧水务研发人员(2人)

  1. 具有全日制本科及以上学历和学位;

  2. 在给排水、环境保护、市政园林等相关领域的信息化应用或研发有一定的工作经验。

  (七)图像识别处理岗位 (1人)

  1.本科及以上学历,计算机视觉、模式识别、图像处理、应用数学等相关专业;

  2.熟练使用C/C++/python等语言编程,熟悉Visual Studio开发环境,良好的逻辑分析能力和研究能力;

  3.丰富的图像处理算法经验,熟练使用 Matlab及OpenCV或其它工具;

  4.有计算机图像处理算法开发经验,数学功底扎实;

  5.熟悉摄像机图像采集处理经验的优先。

  (八)市场总监(1人)

  1.具有全日制本科及以上学历和学位;

  2.具有较强的市场开拓与销售技能,在涉水行业有十年以上的工作经验优先;

  3.具备优秀的沟通能力和团队合作精神,既往销售业绩良好;

  4.有责任心,能承受一定的工作压力。

  二、 应聘流程

  1. 有意向者可投递简历至swoffice@whu.edu.cn,标题含有“姓名+岗位”。

  2. 资格审查。研究所将根据招聘基本条件对应聘者简历进行资格审查,确定面试人选。

  3. 能力考核。资格审查通过者,需带上身份证、获奖证书及各学历阶段毕业证和学位证原件进行面试。

  4. 确定拟聘人员并签订合同。试用期三个月,三个月后考核合格者按照合同执行聘期。

  三、聘用岗位待遇

  聘期内表现优秀者,待遇从优。应届本科毕业生基本年薪8-12万,应届硕士毕业生基本年薪12-20万,应届博士毕业生基本年薪20-30万,有工作经验者根据工作经验及个人能力,薪资待遇面议。

  四、 联系方式

  联系人:张老师、刘老师

  联系电话:027-68776749

  电子邮箱:swoffice@whu.edu.cn

  通讯地址:湖北省武汉市武昌区八一路299号武汉大学工学部水利水电学院8315室