武汉大学水利水电学院研究生会秉持“全心全意为同学服务”的宗旨，坚持“从同学中来，到同学中去”的工作路线，开展了一系列卓有成效的工作。一年来，院研会牢记“团结协作、锲而不舍”的院训，围绕立德树人的根本任务，坚持思想引领、聚焦主责主业、深化组织改革、创新工作方法、推进文化建设，为广大研究生同学的健康成长和全面成才搭建了广阔平台，为在新时代新征程中再创佳绩奠定了坚实的基础。

一、深化组织改革

（一）基本制度

水利水电学院研究生会实行研究生代表大会制度和主席团集体负责制度，制订了《武汉大学水利水电学院研究生会章程》。

（二）工作架构

图1  武汉大学水利水电学院研究生会架构

水利水电学院研究生会由权力机构武汉大学水利水电学院研究生代表大会公开选举产生执行机构，执行机构架构为“主席团+工作部门”模式，工作部门分为办公室、宣传部、就业实践部、硕博发展权益部、学术科技部、文体部六个部门；同时按照要求并结合自身条件，成立了水利水电学院研究生代表大会常任代表委员会；研究生会基层组织为各班委会。

（三）人员遴选

水利水电学院研究生会包括主席团成员3名，包含执行主席1名、主席团成员2名。各个部门包括负责人1至2名，工作人员若干。第二十二届研究生会全体成员共计40人。主席团成员、负责人及工作人员均为共产党员或共青团员，均无课业不及格情况，均已经过公示。

（四）组织领导

水利水电学院党组织定期听取院研会工作汇报，每月2次小范围例会，每学期1次总结会议，且根据工作需要不定期组织工作会议，研究决定重大事项。并由学院团委副书记、研究生辅导员陈曼雨老师负责指导研究生会。

（五）规范化建设

图2  武汉大学水利水电学院研究生会各类管理规则

水利水电学院研究生会具有详细的研究生会工作管理规则、骨干选拔与考核规则和档案管理规则。每年定期规范召开研究生代表大会，每学期均会组织研究生会的述职考核工作。

二、聚焦主责主业

（一）宣传工作

（二）生活权益工作

（三）心理健康教育工作

（四）学术科技创新工作

（五）就业实践工作

（六）文体工作